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发展，创新是源泉，人才是关键。近年来，建龙北满特钢通过重整，进一步解锁创新发展的人才密码，助推企业实现高质量发展。

王兴华是建龙北满特钢一炼钢厂的连铸工程师，最近他正在研究轴承钢在轻压下的应用。经过不懈努力，目前已成功把近300个品种的连铸工艺进行了优化，使企业很多产品的品种、结构和质量都达到行业内领先水平。

“我见证了北满的颓废，更见证了建龙北满的腾飞，从以前老北满忙于生计，考虑怎么生活，到现在建龙北满满足了经济效益，也满足了个人生活，生活更加稳定，让我们全身心的投入了品种结构的提升，产品质量的提升，让我们更潜心的去研究技术，在生活保证的前提下，让我们的荣誉也达到了个人的巅峰。”建龙北满特钢一炼钢厂连铸工程师王兴华说。

目前，建龙北满特钢成立了18个专业工作室和48个专业工作小组，极大地调动了员工积极性，同时也加速了一大批国际国内新技术和新工艺成果的转化落地。

建龙北满特钢有限公司党委书记王伟先表示，建龙北满通过搭建畅通有序的晋升通道，为专业人才的发展提供有效平台，同时在薪酬体系方面给予重点倾斜，同时加强了对人才队伍的人文关怀，在吃住行方面给予保障；下一步，建龙北满将强化内部培养，通过实施标准化培训，搭建专业化工作室、实训基地等培养平台，提升专业人才队伍的整体素质，同时深化校企合作，大学生精准招聘，以及外部科技团队合作等方式，为专业团队的发展壮大提供外部资源，力争三年内使专业人才队伍比例达到10%。