新时代龙江人才振兴60条出台后，市委组织部对人才政策60条的贯彻落实极为重视，先后召开全市调度会议2次，多次深入县区推进落实。建华区在省、市委组织部的领导下，将新时代人才振兴60条的贯彻落实作为人才工作的重中之重，聚焦融入和服务市委和区委中心工作，通过系统培训人才政策、组建服务专班深入企业推动的方式贯彻落实省人才新政。
一、围绕省市人才新政推进政策落地见效
设立人才服务专窗。在区政务服务大厅设立人才一站式服务专窗，为人才办理子女入学、周转房申请、租房补贴、人才落户、医保、公积金等多项业务，全程领办、帮办、代办，全力服务人才。在辖区医院设立“高层次人才优先”标识和体检就医“绿色通道”为人才就医就诊提供便利, 并对b类及以上人才提供“一对一”专属服务。设立人才服务专员，为来我区创业就业的人才提供项目对接、就业推介、帮办代办等各类人才服务。让人才有归属感，营造尊才爱才重才用才的良好环境。
优化人才服务体系。落实市委部署，投入50万元，改造17间房屋建成鹤城人才驿站建华站，为来齐就业创业人才提供周转住房服务，同时兼顾服务、创业功能。统筹区域优质教育资源保障市委高层次人才子女入学政策落实，目前落实人才子女入学23人。深入辖区重点旅游景区龙沙动植物园、明月岛等落实中高层次人才免门票游览政策。建设“人才长廊”等基础设施。增强高层次人才扎根鹤城、服务鹤城的吸引力。
升级惠企服务。组建服务专班深入重点链上企业开展送政策服务，详细讲解省人才新政，从平台建设、政策倾斜、人才招引角度为企业出谋划策，真正做到帮助企业吃透政策、用好政策，让政策落到实处、见到成效，激发企业人才创新创业活力，推动企业高质量发展。
二、围绕“四新经济”战略布局推进人才工作稳步发展
围绕省委四大新经济布局，结合本区优势产业，启动《“晶莹之约”冰雪产业链人才发展方案》借助市区两级“丰羽计划”，支持链主企业黑龙冰刀组建研发团队，联合哈工大先进焊接国家重点实验室开展协同攻关，承担的国家科技攻关项目成果已转化，并于7月末正式发布。制定《建华区“数智建华”人才专项计划》，支持数字人才招引及平台建设，以点带面，推动人才工作创新发展。
三、围绕产业链发展计划打造人才服务新平台
围绕《齐齐哈尔市产业链供应链三年行动计划》，充分发挥建华区烤肉产业和现代服务业集聚优势、区位优势及文化优势，建立建华区烤肉人才学院。特聘客座讲师5人，加快推动全区烤肉产业连锁化经营，引导企业由单店竞争、传统加工向经营模式集团化、连锁化、加工模式产业化的新型烤肉产业发展方向转型，推动产业链、供应链及运营管理、加盟连锁、品牌形象的标准化，为创业者提供全方位、全链条创业指导和资源供给，创新推动烤肉产业高品质健康化发展，开启人才服务产业发展新模式。
下一步，建华区将紧紧围绕新时代人才工作方案和人才振兴60条战略部署，完善区域人才工作总体布局，持续优化人才保障体系，以更实举措打造高质量人才集聚地，为四新产业发展注入新动能，为建华区经济建设贡献人才力量。
