如果说产业项目是吸引青年人才的重要平台，那么人才公寓就是集聚人才的温暖港湾。克东县持续深化人才发展体制机制改革，为进一步激发人才创新创造的内在动力，坚持“三度”引领，全力打造人才公寓和人才之家，为留住人才创造条件，让“千里马”们在克东这片沃土上尽情驰骋、才尽其用。
建设有“深度”的人才公寓。今年6月，克东县人才工作领导小组会议审议通过关于克东人才之家建设工作方案，坚持政府搭台、市场运营、多方共赢的理念，注重盘活存量，依托政府保障房，“深度”挖掘，努力提升闲置住房利用率。共计投入545万元，建设高层次人才公寓12套，配备热水器、洗衣机、电冰箱等常用家用电器，实现了人才拎包入住；整体改造青年人才公寓，扩建后总面积达2720平方米，增加房间23个，可容纳200余人入住；打造总面积约为1103平方米，配有餐饮区、图书阅览区、健身区、休闲娱乐区的“四位一体”的“克东人才之家”，餐饮区可同时容纳近200人就餐，解决了外地人才温饱问题，为人才提供全面的生活保障。
建设有“温度”的人才公寓。人才“拎包入住”，但绝不能一住了之，更要关注温馨舒适的居住“温度”。县人才办建立了统一安排房源，统一分配使用、统一建档入库、统一管理服务的全链条机制，进一步提升服务效能。在设立“人才管家”服务专员，为人才提供专职服务的基础上，为青年人才公寓安排门卫1名、卫生员2名，高标准做好后勤服务保障工作。同时，大力加强人才公寓周边环境综合整治，不断完善设施配套，建设停车场1处，营造了干净整洁、环境优美的公共环境，进一步提升了人才入住亲切感。
建设有“热度”的人才公寓。人才公寓并非“人才宿舍”，克东县高度重视人才健身锻炼、休闲娱乐等多元化需求，为进一步激发、激活青年人才对业余生活的“热度”，在打造克东人才之家的基础上，在青年人才公寓设置阅览室、乒乓球室、瑜伽室等学习、健身场所，将人才公寓各项配套设施从单点“盆景”向连片“风景”转变，大大丰富了入住青年人才的业余生活，厚植了人才集聚“梧桐树”，让人才来了不想走，更好地吸引人才、留住人才、用好人才，让各类人才安心干事创业。
