“多亏有了冯镇教授的‘金点子’，我们公司很多棘手的问题都得到了解决！”黑龙江省克东腐乳有限公司负责人激动地说道。得益于柔性引进的“周末工程师”，在节假日来到企业一举解决了生产研发等方面的瓶颈问题，通过借脑借智，打造创新发展引擎。克东腐乳的“引智解难”就是克东县开展柔性引才工作的一个缩影。
近年来，克东县人才工作紧紧围绕发展大局，始终坚持问题导向、目标导向，秉持“不求所有，但求所用”的柔性引才理念，广泛吸纳社会、经济、医疗、农业等与当地发展密切关联领域的“周末工程师”、“假期专家”，通过项目合作、聘请顾问、科技交流、考察、讲学等柔性方式为企业、医疗、乡村等领域提供技术指导、成果转化等服务，积极打造区域性人才工作品牌，建立了专家人才与县区相生共荣的良好生态。
为破解县域龙头企业与重点产业“高精尖缺”人才稀缺、科技创新面临“卡脖子”等发展技术难题，进一步增强企业市场竞争力，克东县通过柔性引进“周末工程师”，集聚大院大校大所“高精尖”人才，依托专业团队力量开展创新技术研发、课题研究等工作，帮助企业解决中短期发展难题。通过与中国科学院过程工程研究所生物化工专业方面的专家开展项目合作，黑龙江省世罕泉科技发展有限责任公司的“一种植物提取液的作用研究及活性评价”项目取得阶段性成功；克东禹王大豆蛋白食品有限公司先后引进来自东北农大的时玉强等6位“周末工程师”解决膳食纤维产品深加工等生产技术难题，为企业成功认定2022年黑龙江省企业技术中心奠定了坚实基础；黑龙江飞鹤乳业有限公司柔性引进高级工程师谢阳等12名专业人才，推进飞鹤乳业4万吨奶粉生产项目设备成功调试下粉。同时，积极与浙江大学、江南大学、东北农大等相关专业高校专家人才合作，使功能型大豆蛋白及副产物高值化加工关键技术创新与产业化示范等30余个科研成果在克东县重点企业转化，促进了县域企业转型升级，有力助推克东县域经济高质量发展。
面对当前县域医疗领域存在县、乡、村三级医疗卫生人才结构性缺乏，导致基层群众“看病难”问题难以得到根本缓解等情况，克东县深化“医联体”、“医共体”建设，柔性引进高端医疗人才下基层，推动高端医疗资源下沉，破解县域医疗卫生人才短缺之困、“名医荒”等难题，有效助力县、乡、村三级医疗卫生事业发展。“假期专家”柔性引才活动硕果累累，来自哈医大二院的张滨医师、沈阳463医院段佩琰医师、齐齐哈尔第一医院的杨海嵘医师等34名医疗专家到克东县开展坐诊，诊疗患者2000余名，开展手术1100台次。对接飞鹤慈善光明行活动，引进上海交通大学附属新华医院赵培泉教授、复旦大学附属眼耳鼻喉科医院的徐建江教授等 60 余名眼科专家，筛查患者11万余人，义诊1797人次，实施复明手术 323 台，近千名患者节省了就医费用，还吸引不少外地患者慕名而来。同时，在县人民医院成立飞鹤眼科，组建医疗技术培训基地，使县域医院医生诊疗水平大幅提升。
此外，克东县还将“假期专家”引入田间地头，广大科技特派员通过进乡村、下田野，把实验做在田间地头，增加技术的源头供给，突破了农业生产的技术瓶颈。柔性引进中国科学地理科学与资源研究所副研究员侯瑞星，深入到克东县大豆绿色高质高效创建项目攻关试验区和核心示范区，为种粮户现场指导如何提升大豆耕地耕作质量、深施肥技术、化控技术、防治病虫害等高产栽培知识，助力克东县创建大豆绿色高质高效行动示范县。黑龙江省农业科学院畜牧兽医分院的专家先后利用假期来到克东县宝泉镇保卫村湖羊养殖合作社，专家团向养殖户发放了《羊养殖技术手册》以及黄芪多糖、多维等抗病毒、提高免疫力等药品，走进养殖舍，与养殖技术人员针对合作社的饲养管理和疫病防控存在的问题展开了交流，对生产中遇到的实际问题，提出了切实可行的永利集团304am官方入口的解决方案。通过科技特派员的不懈努力，先进的农业科技成果和现代农业生产理念在农村扎下根来，使许多农户从“靠天吃饭”到“科技兴农”，为农民增收、乡村致富、农业发展发挥了重要作用。2022年柔性引进的14名省级科技特派员，为克东县7个乡镇35个村屯引进新种植品种12个，推广新技术56项，建立了3个示范基地，带动了425户农户增收致富。输入技术很重要，留住技术更关键。为了把技术真正留在农村，省科技特派员通过开展培训会，培训农民773人，为本地培养了一大批懂技术、会经营、善管理的农村实用人才。广大科技特派员已成为克东县农业农村现代化的排头兵和乡村振兴的先遣队。
近年来，克东县始终将“柔性引才”作为专家人才引进的重要方式方法，打好各领域引才组合拳，确保人才“引得进、用得好”。下一步，克东县将进一步完善人才引育机制，以人才振兴推动全面振兴，让更多人才流向县域基层，助力县域经济高质量发展。
