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       为深入贯彻落实省市人才工作部署，结合我县产业发展需要，加大为县域重点企业引才工作力度，9月17日，克山县2023年“丰羽计划”选聘面谈工作在县委党校顺利完成。

高度重视，严密组织

       为做好此次选聘面谈工作，县委常委、组织部长赵德平亲自部署，组织召开选聘工作部署会，细化责任分工，详细梳理面谈工作流程，提前调研考点，指导考场布置，强调选聘面谈纪律，严格把关选聘全过程，确保面谈准备阶段、实施阶段各项工作环环相扣，高效有序。

县委常委、组织部长赵德平召开考前培训会

严肃考纪，公平公正

       本次面谈考官组成由每个用人单位选派考官三名，本地考官在考官库中随机抽取四名。本次面谈在县纪委工作人员的全程监督下进行，面谈区域全封闭管理，设置通讯信号屏蔽器，统一上交并集中保管考官、考生和工作人员的通讯工具。面谈室、候考室分开设置，实现考官与考生在考前“零接触”，考生出场顺序经三轮抽签确定。面谈全程录像、无缝隙监控，考试过程严密规范，确保公平公正。

“丰羽计划”选聘面谈现场

精心谋划，靶向引才

       为切实提高引进人才与县域重点产业岗位匹配度，前期县人才办多次深入黑龙江盛润工贸有限公司、华源有机食品（黑龙江）有限公司、齐齐哈尔万润食品有限公司、黑龙江优贝康乳业有限公司等重点企业走访调研，主动对接企业人才需求，经过严格的报名资格审查、现场确认等环节，确定此次“丰羽计划”拟聘5个优质岗位，最终确定16人进入正式面谈。

“丰羽计划”选聘候考室

       下一步，县人才办将对2023年“丰羽计划”选聘后续考察、体检、公示、聘用等工作全程跟踪指导，做好相关政策解读工作，切实打造克山县爱才、敬才、重才的浓厚氛围，持续为县域经济高质量发展提供源源不断的人才支撑。